Постановление Администрации Читинской области от 15.02.2005 N 30-А/П "Об утверждении ПОРЯДКА ВОЗМЕЩЕНИЯ расходов БЮДЖЕТАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ на ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ МЕР социальной ПОДДЕРЖКИ СПЕЦИАЛИСТАМ, РАБОТАЮЩИМ и ПРОЖИВАЮЩИМ в СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ, ПОСЕЛКАХ городского типа (РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ)"

Архив



Админстрация ЧИТИНСКОЙ области



Постановление

от 15 февраля 2005 года N 30-А/П



Об утверждении ПОРЯДКА ВОЗМЕЩЕНИЯ расходов БЮДЖЕТАМ

МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ на ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ МЕР

СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ СПЕЦИАЛИСТАМ, РАБОТАЮЩИМ И

ПРОЖИВАЮЩИМ в СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ, ПОСЕЛКАХ

городского типа (РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ)



В соответствии со статьей 64 Устава - Основного Закона Читинской области и Законом Читинской области от 16 декабря 2004 года N 613-ЗЧО "О мерах социальной поддержки отдельных категорий специалистов, работающих и проживающих в Читинской области" Администрация Читинской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок возмещения расходов бюджетам муниципальных образований на предоставление мер социальной поддержки специалистам, работающим и проживающим в сельской местности, поселках городского типа (рабочих поселках).

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации (Губернатора) Читинской области - председателя Комитета по финансам Б.В. Аюшиева, заместителя Главы Администрации (Губернатора) Читинской области по транспорту, дорожному хозяйству, промышленности, жилищно-коммунальному хозяйству и строительству Н.И. Семенова.

3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2005 года.

4. Настоящее постановление опубликовать в уполномоченных органах печати.



Глава Администрации (Губернатор)

Читинской области

Р.Ф.ГЕНИАТУЛИН











Утвержден

Постановлением

Администрации Читинской области

от 15 февраля 2005 г. N 30-А/П



ПОРЯДОК

ВОЗМЕЩЕНИЯ расходов БЮДЖЕТАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ

ОБРАЗОВАНИЙ на ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ МЕР социальной ПОДДЕРЖКИ

СПЕЦИАЛИСТАМ, РАБОТАЮЩИМ и ПРОЖИВАЮЩИМ в СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ,

ПОСЕЛКАХ городского типа (РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ)



1. Настоящий Порядок определяет правила возмещения расходов бюджетам муниципальных образований на предоставление мер социальной поддержки специалистам, работающим и проживающим в сельской местности, поселках городского типа (рабочих поселках), предусмотренных Законом Читинской области от 16 декабря 2004 года N 613-ЗЧО "О мерах социальной поддержки отдельных категорий специалистов работающих и проживающих в Читинской области.

2. Компенсации подлежат фактически понесенные бюджетами муниципальных образований затраты на предоставление мер социальной поддержки по оплате жилищно-коммунальных услуг специалистам, которые работают в организациях финансируемых из бюджетов муниципальных образований, проживают в сельской местности, поселках городского типа (рабочих поселках) Читинской области, в соответствии с отчетами указанных организаций.

3. Основанием для компенсации затрат местных бюджетов является ежемесячная отчетность органов местного самоуправления муниципальных образований за подписью руководителя и главного бухгалтера финансового органа муниципального образования, представляемая в Комитет по финансам Читинской области не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, по форме согласно приложению.

Исходными данными для отчета являются ведомости организаций, составленные на основании следующих документов:

- расчетных книжек и квитанций по оплате жилищно-коммунальных услуг;

- паспорта с отметкой о регистрации (прописке);

- справки о составе семьи и размерах занимаемой общей площади жилья для медицинских и фармацевтических работников организаций здравоохранения;

- пенсионного удостоверения и копии трудовой книжки для пенсионеров государственной ветеринарной службы Читинской области, которые проработали в сельской местности не менее 10 лет и проживают там.

4. Возмещение расходов по оплате жилья и коммунальных услуг из бюджета Читинской области бюджетам муниципальных образований осуществляется в пределах социальной нормы площади жилья, установленной в Читинской области, нормативами потребления коммунальных услуг, устанавливаемых органами местного самоуправления.

5. Комитет по финансам Читинской области в соответствии со своим распоряжением осуществляет возмещение расходов по оплате жилья и коммунальных услуг бюджетам муниципальных образований в пределах объема средств, предусмотренных на эти цели в бюджете Читинской области на очередной финансовый год.

6. Ответственность за достоверность отчетов организаций, финансируемых из средств бюджетов муниципальных образований, учет расходов по оплате жилья и коммунальных услуг и предоставление отчетности по указанным расходам возлагается на органы местного самоуправления муниципальных образований.











ПРИЛОЖЕНИЕ

к Порядку возмещения расходов бюджетов муниципальных

образований на предоставление мер социальной поддержки

специалистам, работающим и проживающим в сельской

местности, поселках городского типа (рабочих поселках)



ОТЧЕТ

О финансировании РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ с РЕАЛИЗАЦИЕЙ

СТАТЬИ 1 закона ЧИТИНСКОЙобласти от 16 ДЕКАБРЯ 2004 года N 613-ЗЧО

"О мерах социальной ПОДДЕРЖКИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ СПЕЦИАЛИСТОВ,

РАБОТАЮЩИХ и ПРОЖИВАЮЩИХ в ЧИТИНСКОЙ области"



на ____________________200 ______год



Финансовый орган муниципального образования Читинской области_______________

Периодичность: ежемесячная

Единица измерения: тыс. руб.



----T--------------T------T----------------------------------------------------------------¬
¦NN ¦ Категория    ¦Кол-во¦Расходы, понесенные бюджетными организациями на предоставление  ¦
¦п/п¦   граждан    ¦      ¦                мер социальной поддержки                        ¦
¦   ¦              ¦      +-------------------------------T--------------------------------+
¦   ¦              ¦      ¦          с начала года        ¦  в том числе за  отчетный месяц¦
¦   ¦              ¦      +-----T------T----------T-------+-----T------T----------T--------+
¦   ¦              ¦      ¦всего¦оплата¦коммуналь-¦твердое¦всего¦оплата¦коммуналь-¦твердое ¦
¦   ¦              ¦      ¦     ¦ жилья¦ные услуги¦топливо¦     ¦жилья ¦ные услуги¦топливо ¦
+---+--------------+------+-----+------+----------+-------+-----+------+----------+--------+
¦ 1 ¦     2        ¦   3  ¦  4  ¦   5  ¦     6    ¦   7   ¦  8  ¦  9   ¦     10   ¦   11   ¦
+---+--------------+------+-----+------+----------+-------+-----+------+----------+--------+
¦1. ¦Специалисты,  ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦занятые в го- ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦сударственном ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦секторе социа-¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦льного обслу- ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦живания       ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
+---+--------------+------+-----+------+----------+-------+-----+------+----------+--------+
¦2. ¦Педагогические¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦работники об- ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦разовательных ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦учреждений    ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
+---+--------------+------+-----+------+----------+-------+-----+------+----------+--------+
¦3. ¦Медицинские и ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦фармацевтичес-¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦кие работники ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
+---+--------------+------+-----+------+----------+-------+-----+------+----------+--------+
¦4. ¦Специалисты   ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦государствен- ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦ной ветеринар-¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦ной службы    ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
+---+--------------+------+-----+------+----------+-------+-----+------+----------+--------+
¦5. ¦Специалисты   ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦культуры, свя-¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦зи, бытового и¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦других сфер   ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦обслуживания, ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦физкультуры и ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦спорта        ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
¦   ¦расшифровать) ¦      ¦     ¦      ¦          ¦       ¦     ¦      ¦          ¦        ¦
L---+--------------+------+-----+------+----------+-------+-----+------+----------+---------




Руководитель финансового
органа         _________________   ____________   ___________________________
                                (подпись)    (расшифровка подписи)
Главный бухгалтер
финансового органа ____________  ______________   ___________________________
                              (подпись)       (расшифровка подписи)
Исполнитель     _____________  ___________   _________________    ___________
                            (подпись)  (расшифровка подписи)  (телефон)
"____" __________ 2005 год


______________________









Региональное законодательство Следующий региональный документ,  правовая интернет библиотека






Навигация


Новости

Партнеры

Разное

Рейтинг@Mail.ru